OKR會議的時程安排與討論內容
近年企業開始流行導入OKR,其實OKR不只可以用在企業,個人也可做使用,但一些書中所提及的OKR導入及操作方式,不見得完全適合台灣企業,這也是為什麼喊要導入OKR的企業多、OKR相關書籍也賣得不錯,但卻難以真的收到成效.本篇先討論在一個年度中,每個季度、月、周及日的會議中,如何在藉由OKR導入的情況下,讓會議更有效率及聚焦.
近年企業開始流行導入OKR,其實OKR不只可以用在企業,個人也可做使用,但一些書中所提及的OKR導入及操作方式,不見得完全適合台灣企業,這也是為什麼喊要導入OKR的企業多、OKR相關書籍也賣得不錯,但卻難以真的收到成效.本篇先討論在一個年度中,每個季度、月、周及日的會議中,如何在藉由OKR導入的情況下,讓會議更有效率及聚焦.
無論是傳統企業要開始數位轉型,或是企業想要提升業績,最直接的做法,往往就是開始幫部門及員工設計KPI來做管理,
KPI管理-如何落實企業的KPI管理? Read More »